O manifesto ágil completa 18 anos em fevereiro de 2019, mas nem todo mundo conhece o projeto, por isso hoje nós vamos te contar um pouco mais sobre ele. Acompanhe aí.
Em fevereiro de 2001, 17 profissionais que já praticavam métodos ágeis se reuniram para observar alguns pontos que tiveram sucesso em diferentes projetos, para assim criar o Manifesto para Desenvolvimento Ágil de Software, ou como é mais conhecido, o Manifesto Ágil. Os responsáveis foram:
- Kent Beck
- Mike Beedle
- Arie van Bennekum
- Alistair Cockburn
- Ward Cunningham
- Martin Fowler
- James Grenning
- Jim Highsmith
- Andrew Hunt
- Ron Jeffries
- Jon Kern
- Brian Marick
- Robert C. Martin
- Steve Mellor
- Ken Schwaber
- Jeff Sutherland
- Dave Thomas
Os valores também são importantes, e por isso estão presentes no manifesto.
- Indivíduos e interações mais que processos e ferramentas;
- Software em funcionamento mais que documentação abrangente;
- Colaboração com o cliente mais que negociação de contratos;
- Responder a mudanças mais que seguir um plano.
E também possui 12 princípios, entre eles, alguns são:
- Garantir a satisfação do cliente, entregando rápida e continuamente software funcional;
- Cooperação constante entre as pessoas que entendem do ‘negócio’ e os desenvolvedores;
- Novos recursos de software devem ser entregues constantemente. Clientes e desenvolvedores devem manter um ritmo até a conclusão do projeto;
- As melhores arquiteturas, requisitos e designs emergem de equipes auto-organizáveis;
- Em intervalos regulares, a equipe reflete sobre como se tornar mais eficaz e então refina e ajusta seu comportamento.
Ou seja, o manifesto ágil mudou o modo como se constrói um software.
E você, conhecia o manifesto ágil?
